诺和诺德管理之道　

在诺和诺德工作，您会感受到独特的公司文化。我们有自己的做事风格。这种文化从1920年起发展至今，这是所有在诺和诺德工作的员工们共同形成的传统。我们把这种做事风格称为“诺和诺德管理之道”。公司前景、价值观和承诺是“诺和诺德管理之道”的重要组成部分。

公司前景

我们将成为世界糖尿病治疗领域的主导

我们的夙愿是通过寻求更好的糖尿病预防、诊断和治疗方法，彻底战胜糖尿病

我们将积极促进医疗保健领域中各方面的通力合作，以实现我们的共同目标

我们还将在其它领域提供各种与众不同的产品和服务

我们将研究开发出糖尿病领域之外的创新性产品

当我们能达到乃至超越其他公司时，我们将自行开发并销售此类产品

我们将取得更具有竞争性的业绩

我们将倾全力于我们的优势领域

我们将坚持独立自主，当其它团体有助于我们的业务目标和我们为之努力的事业时，我们也将愿意与其联盟

我们所从事的不只是一份工作，而是一项事业

我们承诺时刻准备着为客户服务

我们力求在做每件事情时勇于创新，讲求实效

我们将营造富有挑战性的工作氛围，以吸引和保留最优秀的人才

我们的价值观体现在我们的一举一动之中

品行得当很重要

我们每天都要努力在共存与竞争、短期与长期目标、自我与对同事及社会的职责、工作与家庭生活之间寻找最佳平衡点

历史证明我们一定能成功！

公司价值观

勇于承担职责

我们每个人都应对公司、自身和社会负责，以求保证工作质量、实现既定目标、发展企业文化和共同的价值观念

具有远大理想

我们为每一项工作制订最高标准，力求达到富有挑战性的目标

富有责任心

我们应以对社会和环境负责的态度开展业务活动，并努力为我们赖以生存的社会的繁荣做出贡献

与各有关方面携手合作

我们应积极与各有关方面进行对话，以求不断巩固和发展业务

真诚坦率

我们要奉行真诚坦率的业务原则，以维护诺和集团公司和每个雇员的良好形象

准备变化

我们要有预见变化并使其成为我们优势的能力。创新对我们的业务发展至关重要，因此我们必须树立学习风尚，以确保公司的持续发展和员工业务水平的不断提高

公司承诺

财务职责

通过设立更高的增长目标和价值标准，我们将不断努力创收并在所从事的业务领域提供极具竞争力的财政业绩。我们将继续保持与各有关方面开诚布公的对话，并遵守国际通用财务报告准则。

环保职责

通过设立更高目标和日常业务活动中综合考虑环境和生物伦理因素，我们将不断改进我们的环保业绩。我们将继续保持与各有关方面开诚布公的对话原则，并每年报告一次我们的环保业绩。

我们认同国际商会关于可持续发展的章程

我们支持联合国有关生物多样性的条约

社会职责

通过设立更高目标和在日常业务活动中综合考虑社会、人权及健康和安全因素，我们将不断改进我们的社会行为。我们将继续保持与各有关方面开诚布公的对话原则，并每年报告一次我们的社会活动业绩。

我们支持联合国人权联合声明